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Gli uomini hanno maggiori probabilità di essere considerati "brillanti" rispetto alle donne ed è un "pregiudizio innato" che mette un freno alla parità di genere. È quanto emerge da uno studio su volontari provenienti da 78 paesi che sono stati sottoposti a una serie di test dai ricercatori della New York University, della University of Denver e della Harvard University.
Uno stereotipo che collega, tra l’altro, la "genialità" a più uomini rispetto alle donne anche se queste sono impegnate in in campi associati all'essere brillanti come la scienza e la tecnologia.
A questo si unisce un altro stereotipo che lega la donna a determinate carriere e alla famiglia. A risposta diretta le persone non hanno mai espresso apertamente questo stereotipo, ma adottando uno strumento chiamato “Implicit Association Test” si è scoperto che si tratta di un pregiudizio innato.
donne lavoro o casauomini e donne al lavoro 3uomini e donne al lavoro 2differenze salario uomini e donne
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